La dirección regional del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, SENCE, rindió su Cuenta Pública participativa, gestión 2024, en la comuna de Coquimbo. En la oportunidad, dio a conocer ante representantes de la sociedad civil, sindicatos, gremios, OTEC, empresas, OMIL e instituciones públicas, la ejecución presupuestaria y resultados en sus tres ejes estratégicos: capacitación, intermediación laboral y subsidios al empleo, y otras acciones con la comunidad.
El director del SENCE en Coquimbo, Rodrigo Tapia, destacó que, durante 2024, 69.873 personas accedieron a algún instrumento ofrecido por el Servicio: capacitación (vía Programas Sociales y Franquicia Tributaria), atención, orientación o colocación en las Oficinas Municipales de Información Laboral (OMIL), o recibiendo algunos de los subsidios al empleo e incentivos a la contratación de jóvenes y personas mayores de 50 años. Todo esto significó una ejecución presupuestaria de M$10.749.004.
“En primer lugar, hay que destacar la tremenda labor que ha hecho el SENCE a nivel regional, que se vio manifestado en una inversión de más de 10 mil millones de pesos en nuestras distintas líneas, el número de beneficiados y personas usuarias, y en tercer lugar, el alto porcentaje de hombres y mujeres que se vieron a sí mismos beneficiados por las distintas líneas de trabajo del SENCE”, comentó la autoridad.
María Cristina Chávez, vicepresidenta del Consejo Regional de la Sociedad Civil (COSOC) del SENCE y representante de la ONG Unión de Padres y Amigos Solidarios (UPASOL), destacó el tomo participativo de la actividad y la gran asistencia de público. “Me gustó mucho que fue muy corta la cuenta pública, pero muy contundente, con harto dato que a uno le queda clarito todo lo que hicieron durante el periodo”, dijo.
Monserrat Castro, seremi del Trabajo y Previsión Social, agregó: “tanto los funcionarios como el director han hecho un trabajo impecable y sé que lo continuarán haciendo de la misma forma… Para nosotros esta cuenta pública ha sido un éxito, estamos agradecidos de la invitación y también a continuar colaborando con SENCE para seguir trabajando en empleo decente”.
SENCE 2024 en cifras
En materia de capacitación, se registraron 1.847 participantes en cursos de capacitación de corte social (acceso a través de Registro Social de Hogares o usuarios objetivos de entidades públicas) alcanzando un 60% de mujeres; mientras que, en el caso de trabajadores y trabajadoras capacitados vía Franquicia Tributaria, 9.243 accedieron a capacitarse a través de sus empleadores, en donde un 51% de hombres se alzó como mayoría de beneficiados.
En Intermediación laboral, de las 25.557 personas atendidas, 3.960 se insertaron en un puesto de trabajo a través de las oficinas municipales de información laboral, OMIL, entidades que dependen técnicamente de SENCE. El 55% de los y las atendidos por la OMIL fueron hombres.
Entre los grandes programas que lidera SENCE, destacan el Bono al Trabajo de la Mujer y el Subsidio Empleo Joven. El primero registró 16.290 beneficiadas, con una inversión de M$3.440.010. En el caso del subsidio para jóvenes, se benefició 12.558 trabajadores/as, con M$2.632.672 pagados durante 2024.
Las fiscalizaciones realizadas por SENCE el año anterior alcanzaron a 249. A ellas se suma el trabajo local de participación ciudadana (Consejo de la Sociedad Civil, diálogos participativos, encuentros empresariales, mesa de empleabilidad, vinculación estratégica con otras entidades públicas y la academia), y la atención a usuarios y usuarias.
Más información sobre los beneficios y oferta SENCE en sence.cl y la oficina regional, ubicada en Vicuña 490, La Serena. Lunes a viernes, entre 09.00 y 14.00 horas.