El Programa promueve la contrataci贸n de adultos mayores, personas de 60 a帽os y m谩s, y su formaci贸n al interior de las empresas, a trav茅s de la bonificaci贸n del 60% del ingreso m铆nimo mensual por los primero 6 meses de contrataci贸n y por un 20% por los pr贸ximos meses, y de un bono de capacitaci贸n de hasta $400.000.-, por cada trabajador contratado.
La modalidad de contrataci贸n debe ser a trav茅s de un contrato regulado a trav茅s del C贸digo del Trabajo, los que deber谩n tener como fecha de inicio hasta 20 d铆as h谩biles anteriores a la fecha de postulaci贸n al programa.
Dentro de los principales cambios para el 2020 est谩n:
- Podr谩n postular empresas con un m铆nimo de 1 trabajador contratado.
Durante el a帽o 2019, 584 adultos mayores fueron contratados en el marco del Programa, con un promedio de contrataci贸n de 6,5 meses. Las contrataciones fueron principalmente en sectores de Comercio al por Mayor, Construcci贸n, y Agricultura, Ganader铆a, Caza, y Silvicultura
M谩s informaci贸n en: https://sence.gob.cl/empresas/experiencia-mayor