Empresas

SENCE bonificará a la empresa formadora por un monto equivalente a un 50% de un Ingreso Mínimo Mensual (IMM), según ingreso mínimo vigente, por cada mes que él o la aprendiz se esté formando en la empresa, con un tope de 12 meses. Si el valor del IMM es modificado, la bonificación se calculará en función del nuevo monto. 

La empresa formadora será bonificada por un monto de hasta $400.000 (cuatrocientos mil pesos) por concepto de capacitación ejecutada a través de un OTEC o Relator Interno, por cada aprendiz contratado(a) y por una sola vez. 

Desde 2019, podrán acreditar su práctica con contratos de aprendizaje, con un mínimo de 540 horas.

Aplica a egresados de CFT (Centros de Formación Técnica) e IP (Instituto Profesional) como práctica o inicio laboral.

De ser necesario, las empresas pueden emitir un certificado oficial en la plataforma FPT (Fórmate para el Trabajo)

No podrán participar del proceso de postulación, aquellas personas que:
- Al momento de postular sean participantes de cualquier componente de algún curso de capacitación financiado por SENCE o ya inscritos o realizando la Fase de Práctica Laboral, en cualquiera de los programas que administre el SENCE.
- Hayan realizado y aprobado el curso Gestionando y Formalizando mi Emprendimiento de años anteriores o hayan desertado injustificadamente de algún programa de capacitación financiado por el SENCE.

• Capacitación gratuita  

• Subsidio Diario de $4.000.- por día asistido a clases o porcentaje de avance (cursos modalidad E-learning)  

• Subsidio de Cuidados de $5.000.- por día asistido a clases o porcentaje de avance (cursos modalidad E-learning)  

• Seguro de accidentes para cursos en modalidad presencial.  

• Instrumento habilitante o referencial (según corresponda)